2022.06.07
活动策划行业提供了各种各样的工作和职业机会。在你开始找工作之前，先看看你所在地区不同类型的雇主。这是寻找工作的关键步骤，因为它将帮助您将精力集中在最适合您未来职业目标的雇主类型上。以下是一些可以帮助您入门的不同类型雇主的列表：
1、公司和企业： 各种规模的公司，从大公司到小型企业，都会定期聘请活动策划者。这些可以是全职工作或兼职合同任务。这些工作通常专注于管理完整的事件，从设定目标到后勤和执行整个事件。
2、非营利组织：如果您希望在活动策划的各个方面获得经验，非营利组织是一个理想的机会。尽管这些工作要求您承担与公司工作类似的职责，但在时间和工作方面有很大的灵活性，因为大多数非营利组织人手不足，并且欢迎他们可以获得任何帮助。可以在行业协会、慈善组织、商会、社区中心和其他类似组织中找到非营利性工作机会。
3、活动供应商和供应商：销售或供应活动的公司是获得更广泛活动策划经验的绝佳机会。寻找在酒店、餐厅、剧院、体育场馆和其他公共场所为活动销售商品、产品和服务的公司。
以下是一些工作提示，可帮助您准备作为活动策划者的工作面试。无论你面试什么类型的工作，这些提示总是有用的。
研究公司： 花几个小时尽可能多地了解你将要工作的组织。使用他们的网站、新闻稿、社交网络等资源。了解您未来雇主的产品、服务、客户和竞争情况，在尝试回答面试问题时总是会给您带来优势。
此外，您花时间研究公司的事实表明您对他们的工作感兴趣并展示了您的主动性。准备好回答为什么你是这份工作的最佳人选：
彻底审查职位描述，并寻找与您的资格和经验相匹配的领域。找出至少三个你认为有资格成为这份工作的合适人选的理由。大多数雇主会在面试的某个时候问这个问题。即使他们不这样做，当你回答其他问题时，你总是有机会谈论这个。
1、通过练习建立信心
花一两个小时与朋友、亲戚或同事一起帮助您完成模拟面试。确保他们提出棘手的问题。询问他们对您的回应方式、肢体语言以及您可以改进的地方的反馈。在实际面试之前，由友好的人提出棘手的问题以建立您的信心始终是一个优势。
2、准备面试问题清单
准备一份你想问你未来雇主的问题清单。这不仅表明了您对了解更多有关工作和公司的热情，而且还为您提供了对组织的有用见解。以下是帮助您入门的问题列表：
你在这个职位上寻找的三个关键是什么?
如果我得到这份工作，什么会让我成功?
我将与谁一起工作?
您如何描述公司的文化?
这项工作的主要挑战是什么?
明年你希望在这份工作中看到哪些关键成就?
3、其它准备工作
网络是最强大的工具之一，可以帮助您获得下一份工作或新客户。从事活动管理行业的主要优势之一是，与人会面和建立网络自然是该行业的一部分。这里有一些技巧可以帮助您充分利用社交机会：
始终清楚你的目标以及你想从谈话中得到什么
准备 30 秒的自我介绍
开放并愿意分享想法和介绍
提出问题，更重要的是真正有兴趣倾听
与广泛的个人建立网络，将您的影响力扩大到您认识的人之外
听(比你说的多)
确保在对话后通过发送电子邮件联系进行跟进
最重要的是，做你自己!
